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    21、新樂市長壽街道辦事處行政執法過錯責任追究制度

    發布時間:2020-09-03 來源:系統管理員
    為提高新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法水平,維護法人、公民和其他組織的合法權益,依據《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》等法律、法規和規章,制定本制度。
        第一條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯是指新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法人員在依法履行職責或者適用法律、法規和規章的過程中,由于故意或過失,作出錯誤處理決定、行政不作為或違反程序規定。
        第二條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任追究堅持實事求是、有錯必糾、責罰相當、合理免責、教育與懲戒相結合的原則。
        第三條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法行為有下列情形之一的,應當對是否存在行政執法過錯進行調查:
        (一)在行政復議中決定撤銷、變更、在一定期限內履行職責或者被確認具體行政行為違法以及被責令在一定期限內重新作出具體行政行為的。
        (二)在行政訴訟中判決撤銷、部分撤銷、變更或者判決在一定內履行以及判決重新作出具體行政行為的。
        (三)黨委、人大、政府、政協在對執法工作檢查中發現有問題的。
        (四)公眾舉報和投訴的。
        (五)當事人申訴或者向上級有關部門進行反映的。
       (六)其他可能存在過錯的。
        第四條 在行政許可過程中有下列情況之一的,追究新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任:
        (一)受理或不受理許可申請不出具書面憑證的。
        (二)對符合規定條件的申請應予受理而不予受理的。
        (三)違反法定程序實施行政許可的。
        (四)超越法定職權作出準予行政許可決定的。
        (五)對符合法定條件的申請人不予行政許可或者不在法定期限內作出準予行政許可決定的。
        (六)對不具備申請資格或不符合法定條件的申請人準予行政許可的。
        (七)未向申請人或利害關系人履行法定告知義務的。
        (八)依法應當舉行聽證的事項或者涉及公共利益的重大許可事項未向社會公告并舉行聽證的。
        (九)對申請人提交的變更與延續申請不依法作出決定的。
        (十)作出書面不予許可決定時未向申請人說明理由并告知權利的。
        (十一)濫用職權、玩忽職守作出準予行政許可決定的。
        (十二)其它應予追究的情形。
        第五條 在行政處罰過程中有下列情況之一的,追究新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任:
    (一)不使用罰款、沒收財物單據或者使用非法定部門制發的罰款、沒收財物單據的。
        (二)未依法告知被處罰人法定救濟權利和途徑的。
        (三)對應當依法移交司法機關追究刑事責任而不移交的。
        (四)使用或者損毀扣押、沒收的財物的。
        (五)其他應予追究的情形。
        第六條 在監督檢查過程中有下列情形之一的,追究新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任:
    (一)未依法履行監督檢查職責的。
        (二)無法定依據進行監督檢查的。
        (三)未按照規定的程序和方式實施監督檢查妨害被檢查人正常工作秩序的。
        (四)未及時對監督檢查中發現的違法行為予以糾正的。
        (五)違法采取行政強制措施的。
        (六)要求相對人履行非法定義務的。
        (七)其他應予追究的情形。
        第七條 根據情節輕重、損害后果和影響大小,行政執法過錯分為一般過錯、嚴重過錯和特別嚴重過錯:
        (一)行政行為給行政機關和行政管理相對人造成損害后果不大、影響較小的,屬一般過錯。
        (二)行政行為給行政機關和行政管理相對人造成損害后果嚴重、影響較大的,屬嚴重過錯。
        (三)行政行為給行政機關和行政管理相對人造成損害后果特別嚴重、影響重大的,屬特別嚴重過錯。
        第八條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任分直接責任和間接責任。直接責任是指由作出錯誤處理決定、行政不作為或違反程序規定的行政執法人員承擔的責任;間接責任是指由以上行為的批準人承擔的責任。在責任追究時直接責任重于間接責任。
        第九條 執法隊負責人或主管領導指使或授意執法人員作出錯誤決定的,執法隊負責人或主管領導承擔直接責任,執法人員承擔間接責任。經合議或者集體討論確定的事項由堅持錯誤意見的人承擔責任。
        第十條 行政執法過錯責任追究方式包括通報批評、調離執法崗位、行政處分、行政賠償、刑事責任等。
        第十一條 新樂市長壽街道辦事處綜合執法過錯責任承擔方式一般按以下原則確定:
        (一)一般過錯給予通報批評處理。
        (二)嚴重過錯視情節輕重給予調離執法崗位、警告、記過、記大過行政處分處理。
        (三)特別嚴重過錯給予降級、撤職、開除行政處分處理,觸犯刑律的依法追究刑事責任。
        新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯給行政管理相對人造成經濟損失的,依照《賠償法》的規定由責任人予以賠償。
        第十二條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任人取消先進和榮譽稱號評選資格。
        第十三條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任人主動承認并糾正錯誤的,可以減輕處理;堅持錯誤或者阻礙對其錯誤進行調查追究的,應當從重處理。
        第十四條 有下列情形之一的,可以免于追究新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任:
       (一)發現行政執法過錯后積極糾正沒有造成危害后果和不良影響的。
       (二)因行政管理相對人提供虛假或錯誤的資料造成的。
       (三)法律、法規、規章和內部行政管理制度未作規定或規定不具體,致使工作人員處置失當的。
       (四)出現意外或不可抗力因素致使過錯發生的。
        第十五條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任人有下列情形之一的,應當加重追究行政執法過錯責任:
        (一)打擊、報復、陷害投訴人、檢舉人、控告人和調查人的。
        (二)在履行職責過程中徇私舞弊,徇情枉法和接受相對人提供的不正當利益的。
    第十六條 新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任人作出決定后,應在十日內將處理決定書面通知本人。
        第十七條 責任人對處理決定不服的,可依照法律和有關規定向原處理機關申請復查。
        責任人有權向原處理機關的上一級機關提出申訴。
        第十八條 按照干部管理權限和有關程序規定,需由其他部門對新樂市長壽街道辦事處綜合行政執法過錯責任人作出處理決定的,按照有關規定辦理。
     
    政策文件: